EVASOL, leader français de l’énergie solaire à destination des particuliers, poursuit son fort développement.
L'organisation d'EVASOL repose sur une démarche Qualité centrée sur la fiabilité, la réactivité et la satisfaction durable de ses clients.
Nous nous engageons aux côtés des 1900 entreprises signataires de la Charte de la Diversité à lutter contre les discriminations et à promouvoir la diversité
au sein de notre société.
Notre conviction est que la diversité constitue pour notre entreprise un enjeu économique.
En la plaçant au cœur de notre stratégie, elle devient un avantage dont l’impact se fait sentir sur notre créativité et sur notre compétitivité.
Nous avons mis en œuvre les actions suivantes :
- Changement, objectivation et innovation dans le recrutement et les process RH
- Actions de communication et sensibilisation en interne
- Formations
- Transparence et communication à l’externe
Télécharger la charte de la diversité signée par Evasol
